陈典宏解放军报社广州军区分社驻广西记者站站长。参加过广州军区某师师长刘小午、优秀地方大学生入伍干部郑溢祥等典型宣传,以及中新联合军演、广州亚运会、建国60周年、建军80周年、建党90周年等重大活动新闻报道任务。在《解放军报》、《中国国防报》发表稿件和图片400余篇(幅),多篇新闻作品获得解放军报社年度好新闻奖和全军网络好新闻奖。


记者快博

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治庸 治浮 治散 治虚 治满

广西军区党委机关在开展党的群众路线教育实践活动中,围绕基层官兵反映的突出问题,把开展治庸、治浮、治散、治虚、治满等“五项专项治理”活动作为改进作风的有效抓手,使机关作风建设出现新气象,部队建设实现新发展。

派出3批工作组下基层征求意见,把整改的“鞭子”条条抽到要害处

起初,广西军区党委机关抓作风整治的主题并非是“五项专项治理”,而是准备结合上级关于深入开展党的群众路线教育实践活动的指示要求,拿出一些具体措施进行改进。这样操作起来简单,对上也好交待,但军区党委在讨论时一致认为,改作风不能照葫芦画瓢,而要真正透过基层这面“镜子”,把自身存在的问题找准。

为此,军区派出3批工作组下基层征求意见,认真查找官兵反映强烈的突出问题。随后,军区党委常委就改进机关工作作风进行专题研究,对查找出的6类54个问题一一正本清源,反思机关存在的不足,确立整改重点。比如,在分析机关存在的“下发文电照搬照抄的多,对如何结合部队实际提出实施贯彻意见的少”“完成任务满足于交得了差,不考虑如何出精品”等问题时,感到这些问题存在的主要原因是一些机关干部甘于平庸,当即决定把治庸列为此次整改的第一个主题。经过反复讨论,最后决定在机关开展治庸提高内动力、治浮提高学习力、治虚提高执行力、治散提高凝聚力、治满提高创造力等“五项专项治理”活动,把整改的“鞭子”条条抽到领导和机关作风建设的要害。

党委常委分头参加小组会自查自纠,把个人对照检查引向深入

根据工作安排,在此次“五项专项治理”作风整治中,广西军区党委常委和部门领导都到各自小组参加党小组会。当初有的同志认为,领导参加小组会,有可能就是走走过场,装装样子。为了防止出现这种问题,军区领导在给机关上党课时严肃指出:“领导干部首先应是一名普通党员,要勇于接受大家的批评和监督!”

看准的问题,自己做表率。军区党委常委在小组会上带头对自己的言行进行深刻剖析,既讲共性问题又讲个性问题,既讲单位问题又讲个人问题,同时坚持虚心听取群众意见。

领导带头“照镜子”,带动了机关查摆问题的深入。机关干部发言时,都能按要求做到:给思想品格透视,看是否符合先进性要求;给行为表现画像,看是否符合机关干部身份;给能力素质打分,看是否符合本职岗位需要;给努力目标定位,看是否符合创先争优标准。军区据此制定加强机关建设的措施办法,规定改进时限和相关责任人,要求机关干部边整边改。


改进作风要用“零敲牛皮糖”的方法,对存在的问题发现一个解决一个

改进作风是指望一次把雨淋透,还是靠积少成多、集腋成裘,是广西军区党委在筹划此次作风整治活动时出现的两种声音。军区党委认为,希望一次把所有问题都解决显然不符合事物发展的规律,改进作风就要用“零敲牛皮糖”的方法,对存在的问题发现一个解决一个。

在这一思想的指导下,不搞“隔靴搔痒”而要“抓铁留痕”成为此次作风整治的鲜明特点。军区要求,机关各个处院办和每名机关干部先列出一个眼下最紧要的重点问题进行整治,解决好了,再整改下一个问题。当时适逢部队更换新式军车号牌,军区后勤部把抓好新式军车号牌的使用管理列为此次整治的重点,连下3剂“猛药”:逐车验证拍照存档,保证车牌发放一起步就规范;统一签订军车号牌使用管理责任卡,将责任落实到每台车的管理部门和审批领导;对未移交的退休和免职师职领导,车辆一律核减,对干休所系统严格按小车装备实力换发。

遵循这一思路,军区党委机关以正在做的工作为重点,先后对公寓住房、财务管理、干部工作等各项敏感问题进行认真治理,出台了27项新的章程。每名机关干部都按照“有一个实施计划、有一个改进重点、有一套检验标准、有一个专题汇报”的要求,制定了改进的措施。

开展以“五查五看”为主要内容的“回头看”活动,对出现反弹和新冒出来的问题进行治理

通过认真抓整改,“五项专项治理”取得了一些成果,党委机关的面貌发生了较大变化,有人认为作风整治已告一段落,可以松口气了。思想上的麻痹,必然带来行动上的松懈。军区党委指出,改进作风不是一蹴而就的事,只有通过反复抓、抓反复,才能实现标本兼治,真正抓出成效。

就在“五项专项治理”过后第一周,军区专门组织开展以“五查五看”为主要内容的作风整治“回头看”活动,即:查解决突出问题,看整改落实是否到位;查建章立制,看体制机制是否建立健全;查党性修养和作风养成,看党员干部创先争优意识是否浓厚,作风是否进一步改进;查整改成果转化,看推动工作是否有力;查活动开展,看“规定动作”是否有遗漏,先后查找出4类12个方面需要“回炉”治理的问题。

据此,军区党委明确要求,对专项治理活动中思想认识提高不明显、突出问题没解决的,要认真进行“回炉”。机关自觉行动,针对存在的薄弱环节,建立整改“销号”、整改公示、整改回访等制度,对出现反弹和新冒出来的问题,认真研究制定了新的具体措施和办法,使整改方案进一步充实完善。

发布日期:09-29

30万立方米土石是由基层官兵 ...

方汉绘

8月22日,广州军区某炮兵旅整修一新的战备道路正式投入使用。官兵们由衷称赞:这条路的翻修过程,折射出旅党委牢固树立战斗力意识的理念。

去年底,该旅对营门外的战备道路和桥梁进行翻修。今年7月,工程完工,但挖出的30万立方米土石方仍堆在道路两侧。受台风“尤特”影响,驻地连降暴雨,道路两侧泥土在雨水冲刷下很快覆盖了整条路,给官兵出行带来极大不便。看到这个情况,旅里几个营先后主动请缨,提出组织官兵搬运土方,旅保障部也建议抽调基层营连轮流进行土石方转运。

交班会上讨论这一情况时,旅长甘思文开门见山:“基层官兵向来吃苦耐劳,但当下正值高温是开展练兵的好时机,此时如果让基层官兵的汗水洒在了不该洒的地方,部队的战斗力必定受影响。”

甘思文话一说完,与会人员便议论起来。有的机关干部认为,让官兵参与土石方转移可以节省一笔经费,何况部队历来有自己动手、艰苦奋斗的好传统,这个传统不能丢。

“军队首先是一个战斗队,一切工作都要围绕战斗力这个核心聚焦用劲。”面对不同意见,旅领导及时引导,“旅里没有大型运输设备,如果靠这几个营官兵利用训练时间轮流搬运土石方,至少需要半个月以上的时间。自己动手、艰苦奋斗没有错,但战斗力更应该受到重视,以牺牲训练时间来换取经费开支的节约不可取!”

很快,旅党委“一班人”统一了意见:拒绝几个营的请求,30万立方米土石方全部承包给地方公司清理,让官兵一门心思投入训练。


很快,地方公司的数台机械装备开进了施工现场。不到5天时间,土石方全部运离,战备道路畅通无阻。

随后,该旅党委机关举一反三,查摆出随意安排公差勤务、让官兵干“面子活”等问题,要求各级干部树立战斗力意识,作决定、办事情,都要随时拿战斗力这把尺子量一量。

记者感言

把汗水多洒在训练场上

■陈典宏

基层是战斗力生成的基础,每个岗位都连着战斗力;没有基层官兵的汗水作铺垫,战斗力就是空中楼阁。领导机关抓基层时,都要把提高战斗力摆在第一位,随时拿起战斗力这把尺子量一量,经常想一想哪些事不叫基层官兵干更有利于战斗力的提高,哪些事与战斗力直接相关必须指导帮助基层落实到位,从而使官兵的汗水多洒在训练场上,使军事斗争准备更加扎实有效。

是否珍惜官兵汗珠子,反映了机关的工作指导思想和工作作风。如果设身处地为基层着想,把是否有利于提升战斗力作为安排部署工作的标准,领导机关就会想方设法为基层减负,千方百计为官兵的学习、训练、生活创造便利条件。

发布日期:09-06

个人代表作

镜头记录

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